3600 Ek Gösterge Kimleri Kapsayacak?

Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın TGRT Haber'de canlı yayına katıldı. Burada 3600 ek gösterge gündemine değinen Yalçın, "Bakanlıktan gelen teklifi duymak adına üçüncü toplantıyı bekliyoruz. Memur-Sen ile birlikte yapılmayan her çalışma bakanlığın kendi çalışması olarak nitelendirilebilir" dedi.

SENDİKALAR 31.05.2022, 16:21
3600 Ek Gösterge Kimleri Kapsayacak?

Son günlerde basında yer alan 3600 ek gösterge çalışmalarının tamamlandığına ilişkin haberlerden kendilerinin bilgisi olmadığına dikkat çeken Genel Başkan Yalçın, "Çalışmanın tamamlandığı haberlerini görünce 'Bizim bundan niye haberimiz yoktu.' diyorum. Şunu öncelikle ifade edeyim biz 3600 ek gösterge ve göstergelerin düzenlenmesi konusunu toplu sözleşmede hüküm altına aldık. 2022 yılı içerisinde çalışılacak ve tamamlanacak noktası üzerinden bir mutabakata vardık. Çalışmanın üzerinden iki toplantı gerçekleşti ve iki toplantıda biz çalışma bakanlığımıza bu konuda Memur-Sen olarak 3600 ek göstergelerin düzenlenmesi hususunda kamu görevlilerinin beklentileri ifade eden temel yaklaşımları barındıran paylaşımlarda bulunduk. Daha sonrada 12 ayrı mutfak toplantısı denilebilecek tek taraflı olan, kör nokta kalmasın diye hassasiyetleri aktardığımız bilgilendirmeleri oldu.

"Kamu görevlilerinin beklentilerini aktardık"

Yalçın, üçüncü toplantıyı gerçekleştirmek adına tarih beklentilerinin altını çizerek, "10 Mayıs'ta yapmamız gereken üçüncü toplantıyı yapmış olsak çalışma tamamlanmış olabilirdi ama burada Çalışma Bakanlığı boyutu çalışmanın belli bir olgunluğa getirildikten sonra bizimle paylaşmasını bekliyoruz. Orada da doğal olarak bunun genel çerçevesi nedir, ne kadar maliyeti olur, kısmında Çalışma Bakanlığı'nın hem Cumhurbaşkanlığı boyutuyla hem Fuat Oktay bey ile bir süreç yönetimi yaptığını görüyoruz. Bunun neticesinde üçüncü toplantı mutlaka icra edilmesi gerekir ki bir teklifle gelinebilsin. Memur-Sen olarak biz iki toplantı ve sonrasındaki 12 ayrı çalışmada kamu görevlilerinin beklentileri adına genel çerçeveyi çizmeye çalıştık. Çalışmanın dört meslek grubunu değil tüm kamu görevlilerini kapsaması gerektiğini ifade ettik. Çalışma Bakanlığı'nın sunduğumuz teklifleri değerlendirmesi neticesinde yaptığı çalışmayı üçüncü toplantıda getirip beraber tartışmaya açmamız veya onun üzerinde fikir tartışması yapmamız lazım" ifadelerini kullandı.

Nihai düzenlemeyi henüz görmediklerini sadece kamu görevlilerinin beklentilerini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na tek taraflı olarak ilettiklerini belirten Ali Yalçın, "Bizim tekliflerimizin yapılan çalışma içerisinde ne kadar yer aldığı, hangi konuda nasıl bir adım atıldığı konusunda bilgimiz söz konusu değil. Bu son durum üçüncü toplantı yapıldığında ve Çalışma Bakanlığı yaptığı çalışmayı bizimle paylaştığında görülebilir. Kamuoyunda ifade edilen veya basında son günlerde konuşulan 3600 ek gösterge konusunun Memur-Sen ile çalışılarak tamamlandığı görüntüsü gerçeği yansıtmıyor. Biz Bakanlığa yaptığımız bilgilendirme çerçevesinde bir teklif bekleme aşamasındayız. Bakanlık teklifini bize sunduğu zaman bu bir komisyon çalışması olur. Aksi takdirde bu Memur-Sen ile yapılmış bir çalışma olmaz sadece Çalışma Bakanlığı'nın yaptığı bir çalışma olur. Çalışma Bakanlığı doğal olarak bir çalışma yaparak konuyu üçüncü toplantıya getirmeden önce sayın Cumhurbaşkanı'na ya da kamunun ilgili taraflarıyla görüşüyor diye düşünüyoruz" dedi.


"Üçüncü Toplantıyı ve Teklifleri Bekliyoruz"

3600 ile ilgili çalışmanın mevcut haliyle tam anlamıyla bir komisyon çalışması olmadığının altını çizen Memur-Sen Genel Başkanı Yalçın, "Üçüncü toplantıda bütün detaylar görüldüğünde, bunun neticesinde de olgunlaştırıldığında ancak bu bir komisyon çalışması olur. Aksi durumda bu sadece Çalışma Bakanlığı'nın teklifi olur" diye konuştu.

Çalışma Bakanı Vedat Bilgin ile konuyla ilgili bir görüşme gerçekleştirdiğini aktaran Yalçın, "Çalışma bakanımızla bir görüşme gerçekleştirdim ve kamuoyuna yansıyan 'ek gösterge ile ilgili çalışma tamamlandı' türü haberlerin kamu görevlileri arasında farklı yorumlara neden olduğu kanaatimizi paylaştım. Çalışma Bakanımız doğal olarak anlayışla karşıladı. 'Biz sizden teklifleri aldık bunlar çerçevesinde oluşturduğumuz çalışmanın mali boyutu ne olur ne olmaz, ne kadarlık bir bütçe yükü getirir ne kadar zamanda çözülebilir doğal olarak cumhurbaşkanımızla ve diğer kurumlarla olgunlaştırmamız gerekiyor' yaklaşımı doğru bir yaklaşımdır. Neticesinde masaya gelmeden önce bir ön hazırlığa vakıf olunması gerekir. Ama bu çalışma görüşüldükten sonra üçüncü toplantı yapılırsa ve eksiklikleri çözülebilirse bu iyi bir çalışma olur" ifadelerini kullandı.

Ek gösterge düzenlemesinde başlangıçtan beri aynı ilkelerle hareket ettiklerini ve herkesin memnuniyetinin dikkate alınması gerektiğini ifade eden Yalçın, "Belli meslek gruplarının değil tüm çalışanların içinde yer alacağı hakkaniyetli bir düzenleme olsun. Bunun için bazı formüller uygulanabilir. Yardımcı hizmetler sınıfındaki kamu görevlileri ek gösterge sistemine dahil değiller onlar da dahil edilsinler. Bir diğeri, 3600 ek göstergeye yükseltilecek kamu görevlilerinin emekli maaşlarında ve ikramiyelerinde ciddi bir değişim olacak ama 3600 altında kalan göstergelerdeki çalışanlar için bu etki sağlanmayabilir. Bunun için mutlaka tazminat yansıtma oranlarında iyileştirme yapılmalı, puansal artış sağlanmalı" şeklinde konuştu.

"Ek Göstergelerde Herkesi Memnun Etmek Mümkün"


"Kamudaki tüm çalışanları 3600'e çıkarmak ek gösterge sisteminde mümkün olmayabilir. Ama herkesi ek göstergelerde memnun etmek mümkün olabilir" diyen Yalçın, ek gösterge sistematiğinde ara formlar konulabileceği görüşünü paylaşarak "Bunun yolu da ek göstergelerde yapılacak çalışmanın yanında tazminat yansıtma oranlarına da dokunmaktır. Bu da belli bazda puansal artışlardır. Yani 55 ile 250 puan olan tazminat yansıtma oranlarında 20'şer puan yukarı çektiğinizde bu da doğa olarak emekli ikramiyesinde hissedeceği bir değişiklik olur. Bu da genel memnuniyeti sağlar. Bir de bazı göstergelerin yanında yeni bir gösterge konulmalıdır. Çünkü burada Ek gösterteler baştan sona düzenlenmiş olacak. Biz herkesi dikkate alan memnuniyet üretecek bir düzenleme bekliyoruz. Ek göstergelerde de ara formlar olabilir" dedi.

Yorumlar (0)
29
açık
Günün Anketi Tümü
2022 yılında il içi atama başvurusu yapacak mısınız?
Namaz Vakti 03 Temmuz 2022
İmsak 03:31
Güneş 05:30
Öğle 13:13
İkindi 17:13
Akşam 20:47
Yatsı 22:37
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Trabzonspor 38 81
2. Fenerbahçe 38 73
3. Konyaspor 38 68
4. Başakşehir 38 65
5. Alanyaspor 38 64
6. Beşiktaş 38 59
7. Antalyaspor 38 59
8. Karagümrük 38 57
9. Adana Demirspor 38 55
10. Sivasspor 38 54
11. Kasımpaşa 38 53
12. Hatayspor 38 53
13. Galatasaray 38 52
14. Kayserispor 38 47
15. Gaziantep FK 38 46
16. Giresunspor 38 45
17. Rizespor 38 36
18. Altay 38 34
19. Göztepe 38 28
20. Ö.K Yeni Malatya 38 20
Takımlar O P
1. Ankaragücü 36 70
2. Ümraniye 36 70
3. Bandırmaspor 36 62
4. İstanbulspor 36 60
5. Erzurumspor 36 58
6. Eyüpspor 36 57
7. Samsunspor 36 51
8. Boluspor 36 50
9. Manisa Futbol Kulübü 36 49
10. Tuzlaspor 36 49
11. Denizlispor 36 49
12. Keçiörengücü 36 48
13. Gençlerbirliği 36 48
14. Altınordu 36 45
15. Adanaspor 36 45
16. Kocaelispor 36 44
17. Bursaspor 36 44
18. Menemen Belediyespor 36 38
19. Balıkesirspor 36 12
Takımlar O P
1. M.City 38 93
2. Liverpool 38 92
3. Chelsea 38 74
4. Tottenham 38 71
5. Arsenal 38 69
6. M. United 38 58
7. West Ham United 38 56
8. Leicester City 38 52
9. Brighton 38 51
10. Wolverhampton Wanderers 38 51
11. Newcastle 38 49
12. Crystal Palace 38 48
13. Brentford 38 46
14. Aston Villa 38 45
15. Southampton 38 40
16. Everton 38 39
17. Leeds United 38 38
18. Burnley 38 35
19. Watford 38 23
20. Norwich City 38 22
Takımlar O P
1. Real Madrid 38 86
2. Barcelona 38 73
3. Atletico Madrid 38 71
4. Sevilla 38 70
5. Real Betis 38 65
6. Real Sociedad 38 62
7. Villarreal 38 59
8. Athletic Bilbao 38 55
9. Valencia 38 48
10. Osasuna 38 47
11. Celta Vigo 38 46
12. Rayo Vallecano 38 42
13. Elche 38 42
14. Espanyol 38 42
15. Getafe 38 39
16. Mallorca 38 39
17. Cadiz 38 39
18. Granada 38 38
19. Levante 38 35
20. Deportivo Alaves 38 31