Öğretmen Açığı Nasıl Kapatılacak? Özel Eğitim Alanında Atamalar!

Öğretmen Açığı Nasıl Kapatılacak? Özel Eğitim Alanında Atamalar!
Özel eğitim alanındaki öğretmen açığı ne kadar ciddi boyutta? Milli Eğitim Bakanlığı bu açığı kapatmak için nasıl bir atama planı uyguluyor? Sözleşmeli ve kadrolu öğretmen arasındaki farklar öğretmenlerin motivasyonunu etkiliyor mu? Norm fazlası öğretmenler ne şekilde görevlendiriliyor? Tüm bu sorular, son dönemde öğretmen adayları ve eğitim camiası tarafından en çok merak edilen konular arasında yer alıyor. İşte tüm cevaplar...

Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, özel eğitim alanındaki öğretmen açığına ilişkin yaptığı açıklamada bu alanın her atamada önceliklendirildiğini belirtti.

Tekin, “Özel eğitim alanında öğretmen açığımız oran olarak en fazla. Ancak biz her atamada bu alana özel bir önem veriyoruz. Atama planlamasını yaparken tüm branşlarda adalet ilkesine göre hareket ediyoruz. Yaklaşık 130 branş arasında ihtiyaç analizini yazılım sistemi üzerinden yaparak kontenjanları dengeli biçimde dağıtıyoruz.” dedi.

“Her Atamada Özel Eğitim Alanını Önceliyoruz”

Bakan Tekin, hiçbir branşa ayrıcalıklı davranmadıklarını, ancak özel eğitimdeki öğretmen açığının her atamayla kademeli olarak azaltıldığını da vurguladı. Böylece, özel eğitim öğretmeni ataması, 2025 yılı öğretmen alım sürecinin en önemli gündem maddelerinden biri hâline geldi.

Sözleşmeli ve Kadrolu Öğretmenlik Arasında Fark Var mı?

Öğretmen adaylarının merak ettiği bir diğer konu olan sözleşmeli ve kadrolu öğretmen farkı hakkında da açıklama yapan Tekin, “Sözleşmeli öğretmenlik, eğitimde sürekliliği sağlamak amacıyla uygulanmaktadır. Aralarında esaslı bir fark yoktur. Bu sistem, belirli bölgelerde öğretmenlerin görev süresini dengelemek için getirildi.” ifadelerini kullandı.

Bu açıklama, öğretmenlerin atama, tayin ve özlük hakları konusunda sıkça dile getirdikleri soru işaretlerine de yanıt niteliğinde oldu.

Norm Kadro ve Öğretmen Dengesinin Sağlanması

Bakan Tekin, norm fazlası öğretmenlerle ilgili uygulamaların da tamamen yasal çerçevede yürütüldüğünü belirterek şu ifadeleri kullandı..
Bazı okullarda öğrenci sayısı azalırken, diğerlerinde öğretmen açığı oluşabiliyor. Biz bu dengeyi sağlamak için öncelikle öğretmenlere tayin hakkı tanıyoruz. Başvurmayanları ise ihtiyaç bulunan okullara yönlendiriyoruz. Bu, hem hukuka uygun hem de eğitimde sürekliliği sağlayan bir uygulamadır.”

Ayrıca eş durumu tayinlerinde öğretmenlere ek haklar tanındığını, ancak atamaların ihtiyaç önceliğine göre yapıldığını da ifade etti.

Ara Tatil ve 10 Kasım Eleştirilerine Yanıt

Ara tatilin 10 Kasım’a denk gelmesi üzerine gelen eleştirilerle ilgili de konuşan Tekin, tatil tarihinin kasıtlı belirlenmediğini, bunun tamamen akademik takvimle ilgili bir durum olduğunu söyledi. Yanlış anlaşılmaları önlemek adına okullara Atatürk’ü Anma Günü etkinlikleri yapılması konusunda genelge gönderildiğini de açıkladı.

Kaynak. meb.gov.tr

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış, Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
2 Yorum